Een fietsplan is een populaire regeling waarmee werknemers voordelig een fiets kunnen aanschaffen via hun werkgever. Dit wordt vaak gestimuleerd door fiscale voordelen, waardoor je aanzienlijk kunt besparen op de aanschafprijs van een fiets.
Maar hoe werkt zo’n fietsplan precies? In dit artikel leggen we stap voor stap uit hoe een fietsplan werkt, welke kosten en voordelen eraan verbonden zijn en hoe je er gebruik van kunt maken.
Hoe werkt een fietsplan?
Een fietsplan werkt met een regeling waarbij je een fiets koopt met belastingvoordeel via je werkgever. Dit kan op verschillende manieren, maar de meest voorkomende zijn:
- Via het brutoloon (werkgeversregeling): Je werkgever trekt de kosten van de fiets af van je brutoloon, waardoor je minder belasting betaalt.
- Via een leaseconstructie: Je least een fiets en betaalt een vast bedrag per maand, vaak met onderhoud en verzekering inbegrepen.
- Via een mobiliteitsbudget: Sommige werkgevers bieden een flexibel budget voor vervoer, waarin ook een fietsplan kan vallen.
Omdat de aanschaf via het brutoloon verloopt, betaal je minder belasting en bespaar je gemiddeld 25% tot 40% op de aankoopprijs van een fiets.
Wat zijn de voordelen van een fietsplan?
Een fietsplan biedt verschillende financiële en praktische voordelen:
- Belastingvoordeel: Doordat de fiets via het brutoloon wordt verrekend, betaal je minder belasting.
- Kostenbesparing: Je bespaart gemiddeld € 500 tot € 1.500, afhankelijk van de prijs van de fiets en je belastingtarief.
- Duurzame mobiliteit: Je draagt bij aan een beter milieu en een gezondere levensstijl door vaker de fiets te gebruiken.
- Fietsvergoeding: Sommige werkgevers combineren het fietsplan met een kilometervergoeding voor woon-werkverkeer.
Deze voordelen maken het voor veel werknemers aantrekkelijk om gebruik te maken van een fietsplan.
Welke fietsen kun je kopen via een fietsplan?
Niet alle fietsen komen in aanmerking voor een fietsplan, maar in de meeste regelingen kun je kiezen uit:
- Stadsfietsen: Geschikt voor dagelijks gebruik en korte afstanden.
- E-bikes: Ideaal voor langere afstanden en woon-werkverkeer.
- Speed pedelecs: Elektrische fietsen met trapondersteuning tot 45 km/u.
- Bakfietsen: Handig voor gezinnen of transportdoeleinden.
De keuze hangt af van de werkgever en de aangesloten fietsenwinkels. Vaak werken bedrijven samen met specifieke leveranciers of leasebedrijven.
Hoeveel bespaar je met een fietsplan?
De exacte besparing hangt af van de regeling en je salaris. Een voorbeeldberekening:
- Fietsprijs: € 2.500
- Belastingvoordeel (40%): € 1.000
- Echte kosten na aftrek belastingvoordeel: € 1.500
Bij een leasefiets betaal je meestal een vast maandbedrag, bijvoorbeeld € 50 tot € 150 per maand, afhankelijk van het model en de voorwaarden.
Hoe werkt het terugbetalen van een fietsplan?
Bij een fietsplan via het brutoloon worden de kosten in termijnen ingehouden op je salaris. Dit kan in een keer of gespreid over 12 tot 36 maanden.
Bij een leasefiets betaal je een vast bedrag per maand, vergelijkbaar met private lease. Na de leaseperiode kun je de fiets meestal overnemen tegen een restwaarde.
Zijn er nadelen aan een fietsplan?
Hoewel een fietsplan aantrekkelijk is, zijn er ook enkele aandachtspunten:
- Beperkte keuzevrijheid: Je bent vaak gebonden aan bepaalde leveranciers of fietsmerken.
- Invloed op je nettosalaris: Je brutoloon wordt verlaagd, wat invloed kan hebben op andere uitkeringen of toeslagen.
- Bijtelling bij lease: Bij privégebruik van een leasefiets betaal je bijtelling van 7% van de cataloguswaarde.
Het is belangrijk om de voorwaarden van jouw werkgever goed door te nemen voordat je een keuze maakt.
Veelgestelde vragen
Kan iedereen gebruikmaken van een fietsplan?
Nee, dit hangt af van je werkgever. Niet elk bedrijf biedt een fietsplan aan.
Kan ik elke fiets kiezen binnen een fietsplan?
Nee, je bent afhankelijk van de modellen en merken die in het plan zijn opgenomen.
Moet ik de fiets verplicht voor woon-werkverkeer gebruiken?
Bij sommige regelingen is dat een voorwaarde, maar niet bij alle. Controleer de voorwaarden bij je werkgever.